富时A50/恒指交易员

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富时A50商新成员
恒泰值得买的东西是鉴于资产经营可插件的专业买卖,鉴于事情开展需求,敝正登招请广告负有A50交易者社会,在敝有约束力的报盘后来的,变得公司买卖员后,敝为您粮食:
1、力量支出=基本工资 盈余提成 年终奖金;
2、买卖商毋庸支付的栅栏。,缺乏值得买的东西风险;
3、公司证明正确合理专业核买卖室,独家交通场所;
4、专业零碎买卖火车,群一齐任务;
5、初级买卖员基本工资2500元 盈余提成20%;
6、调解买卖员基本工资3000元 盈余提成30%;
7、 毕业班学生买卖员基本工资5000元+红利提成40%;

详细选择审阅列举如下:
第一步:买卖火车(5天),火车使满足列举如下:
第一章:新中国富时A50样品简介
以第二位章:K线状的态知解说
第三章:经用限制及使用方法剖析;
月的第四日章:买卖零碎解说(构造零碎)、均线零碎、乔治英国数学家和逻辑学家零碎)
第五章:方式经营岗位和风险把持?;

以第二位进展骤骤:模仿评价(1个月),评价问列举如下:
1、每个买卖者被分派任何人1000雄鹿的模仿账目。;
2、肥沃的的50只容许伟大和约买卖和次级和约,就是,前两项和约;
3、肥沃的的A50可容纳若干座位封在总有一天完毕前10分钟停下,要不然,零碎自动化机器或设备肃清。;
4、这个月的最初失败是100雄鹿。,强行止损并上冻5个买卖日;
5、同任何人月又失败了100雄鹿(即累计失败200雄鹿)。,强行止损并上冻账目;
6、 若中止期内账目回撤达成20%,买卖员未能经过评价。,买卖者需求重行反省。;
7、查核月支出达成20%,就是,经过模仿评价,可以进入坚决的试场阶段;

第三步:有约束力的报盘(3个月),评价问列举如下:
1、买卖员粮食了20%个基金(200雄鹿)。,该公司粮食80%笔资金(800雄鹿)。,合计1000雄鹿账目;
2、肥沃的的50只容许伟大和约买卖和次级和约,就是,前两项和约;
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4、这个月的最初失败是100雄鹿。,强行止损并上冻5个买卖日;
5、同任何人月又失败了100雄鹿(即累计失败200雄鹿)。,强行止损并上冻账目;
6、 若中止期内账目回撤达成20%,买卖员未能经过评价。,买卖者需求重行反省。;
7、 中止期内失败买卖员和公司各承当50%,中止期内红利买卖员和公司各分派50%;
8、评价期为每月20%个。,可以变得公司的初级力量;
9、评价期为每月30%个。,可以变得公司中间商;
10、评价期为每月40%个。,变得公司的毕业班学生力量;
小交易者招股说明书
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7、 毕业班学生买卖员基本工资5000元+红利提成40%;

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第一章:恒生样品未婚妻简介
以第二位章:K线状的态知解说
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第五章:方式经营岗位和风险把持?;

以第二位进展骤骤:模仿评价(1个月),评价问列举如下:
1、每个买卖者被分派任何人3000雄鹿的模仿账目。;
2、恒生样品只容许大合约及次优合约的买卖。,就是,前两项和约;
3、恒生样品当天结尾的,结尾的前10分钟结尾的。,要不然,零碎自动化机器或设备肃清。;
4、这个月的最初失败是300雄鹿。,强行止损并上冻5个买卖日;
5、同任何人月又失败了300雄鹿(即累计失败600雄鹿)。,强行止损并上冻账目;
6、 若中止期内账目回撤达成20%,买卖员未能经过评价。,买卖者需求重行反省。;
7、查核月支出达成20%,就是,经过模仿评价,可以进入坚决的试场阶段;

第三步:有约束力的报盘(3个月),评价问列举如下:
1、买卖员粮食了20%个基金(600雄鹿)。,该公司粮食80%笔资金(2400雄鹿)。,合计3000雄鹿账目;
2、恒生样品只容许大合约及次优合约的买卖。,就是,前两项和约;
3、恒生样品当天结尾的,结尾的前10分钟结尾的。,要不然,零碎自动化机器或设备肃清。;
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5、同任何人月又失败了300雄鹿(即累计失败600雄鹿)。,强行止损并上冻账目;
6、 若中止期内账目回撤达成20%,买卖员未能经过评价。,买卖者需求重行反省。;
7、 中止期内失败买卖员和公司各承当50%,中止期内红利买卖员和公司各分派50%;
8、评价期为每月20%个。,可以变得公司的初级力量;
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10、评价期为每月40%个。,变得公司的毕业班学生力量;
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6、调解买卖员基本工资3000元 盈余提成30%;
7、 毕业班学生买卖员基本工资5000元+红利提成40%;

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